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Am Fachbereich Physik der Technischen Universität Darmstadt ist in Zusammenarbeit mit dem Leibniz-Institut Hessische Stiftung Friedens- und Konfliktforschung (HSFK) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Universitätsprofessur (W2) Naturwissenschaftliche Friedensforschung
für die Dauer von fünf Jahren zu besetzen. Eine Überführung der befristeten Professur in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis wird angestrebt. Die Berufung erfolgt auf eine Professur an der Technischen Universität Darmstadt bei gleichzeitiger Beurlaubung zur Wahrnehmung von Forschungsaufgaben an das Leibniz-Institut Hessische Stiftung Friedens- und Konfliktforschung (Jülicher Modell).
Gesucht wird eine Persönlichkeit mit international ausgewiesener, interdisziplinärer Forschungserfahrung auf dem Gebiet der Friedens- und Konfliktforschung mit Schwerpunkt in physikalischer Forschung. Der Zugang zu einem Forschungsschwerpunkt auf diesem Gebiet kann experimentell oder theoretisch erfolgen. Die Professur dient der Etablierung des Forschungsbereichs Friedensforschung am Fachbereich Physik an der TU Darmstadt. Darüber hinaus wird der_die zukünftige Stelleninhaber_in als Naturwissenschaftler_in die Co-Leitung des neuen Clusters Natur- und Technikwissenschaftliche Rüstungskontrollforschung (CNTR) übernehmen, das an der HSFK in Kooperation mit der TU Darmstadt und der Justus-Liebig-Universität Gießen eingerichtet und vom Auswärtigen Amt finanziert wird. Das Forschungsgebiet der ausgeschriebenen Professur kann im gesamten Bereich der physikalischen Friedens- und Konfliktforschung liegen. Beispiele wären: Abrüstung/Rüstungskontrolle bei nuklearen oder konventionellen Waffen; präventive Rüstungskontrolle bei neuen Waffentechnologien, beispielsweise mittels Künstlicher Intelligenz; Nuklearkriegsfolgen; Schutz kritischer Infrastrukturen, beispielsweise mittels Netzwerkmodellen; Proliferationsresistenz bei neuen Nukleartechnologien; Überwachungs- und Verifikationstechniken – aus der Ferne oder vor Ort – beispielsweise für Nuklearanlagen, Weltraumsysteme, Flugkörper; Spurenanalyse und Forensik; Sprengkopfauthentifizierung; kontrollierbare Beseitigung von Sprengkopfmaterialien.
Neben einer hervorragenden Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit werden eine entsprechende pädagogische Eignung sowie die Befähigung und Bereitschaft, theoretische oder experimentelle Physik in der gesamten Breite zu lehren, vorausgesetzt. Kompetenzen in der Wissenschaftskommunikation und Politikberatung sollen etabliert werden.
Die Einstellung erfolgt im Beamtenverhältnis auf Zeit oder in einem außertariflichen Angestelltenverhältnis mit einer qualifikationsabhängigen Besoldung/Vergütung entsprechend der W-Besoldung. Diese wird zwischen Bewerber_in und Hochschulleitung verhandelt. Es gelten ferner die Einstellungsvoraussetzungen der §§ 67 und 68 Hessisches Hochschulgesetz.
HSFK und TU Darmstadt streben eine Erhöhung des Anteils der Frauen am Personal an und fordern deshalb besonders Frauen auf, sich zu bewerben. Bewerber_innen mit einem Grad der Behinderung von mindestens 50 oder diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Die TU Darmstadt ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert und verfügt über ein Dual Career Programm.
Bewerbungen sind in englischer Sprache zu verfassen und mit den üblichen Unterlagen, insbesondere Lebenslauf, Schriftenverzeichnis, vollständige Zeugnisunterlagen, Übersicht über bisherige Lehrtätigkeit (inklusive Lehrevaluationen) und Darstellung wissenschaftlicher Aktivitäten unter Angabe der Kenn-Nummer zu senden an die Dekanin des Fachbereichs Physik, Frau Prof. Dr. Regine von Klitzing, Technische Universität Darmstadt, Hochschulstraße 12, D-64289 Darmstadt. Eine Bewerbung in einer einzigen pdf-Datei an dekanat@physik.tu-darmstadt.de ist erwünscht.
Mit dem Absenden Ihrer Bewerbung willigen Sie ein, dass Ihre Daten zum Zwecke des Stellenbesetzungsverfahrens gespeichert
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Veröffentlicht am 6. März 2023
Bewerbungsfrist: 5. April 2023
The Department of Physics at Technical University Darmstadt, in cooperation with the Peace Research Institute Frankfurt (PRIF) is offering the position of a
University Professorship (W2)
Peace Research in Natural Sciences
for a period of five years. It is envisaged to transfer the temporary professorship to a permanent position. The appointment follows a professorship at Technical University Darmstadt with a simultaneous grant of leave to carry out research tasks at the Peace Research Institute Frankfurt (Jülich Model).
We are looking for an individual with internationally recognised, interdisciplinary research experience in the field of peace and conflict research with a strong focus in physics research. The approach to a research focus in this field may be either experimental or theoretical. The professorship serves to establish the research area of peace research in the Department of Physics at TU Darmstadt. In addition, as a natural scientist, the future post holder will co-lead the new Cluster Natural and Technical Sciences for Arms Control Research (CNTR), which is being established at the PRIF in cooperation with the TU Darmstadt and the Justus Liebig University Giessen and is funded by the German Federal Ministry of Foreign Affairs. The research area of the advertised professorship may cover the entire field of physics-based peace and conflict research. Examples would include: Disarmament/arms control in nuclear or conventional weapons; preventive arms control in new weapons technologies, e.g. by means of artificial intelligence; consequences of nuclear war; protection of critical infrastructures, e.g. by means of network modelling; proliferation resistance in new nuclear technologies; monitoring and verification techniques – remote or on-site – e.g. for nuclear facilities, space systems, missiles; trace analysis and forensics; warhead authentication; controlled disposal of warhead materials.
In addition to an excellent scientific qualification, the successful candidate is expected to have corresponding pedagogical competences and the ability and willingness to teach theoretical or experimental physics in its entire breadth. Skills in science communication and consulting for politicians are to be developed.
The professorship is limited to five years. The position is tenured with a remuneration package commensurate with experience and qualifications, following the German „W-Besoldung“ and subject to negotiations between the applicant and the university directorate. The regulations for employment are specified under §§ 67 and 68 HessHG (Hessisches Hochschulgesetz).
PRIF and Technical University Darmstadt intend to increase the number of female faculty members and encourage female candidates to apply. In case of equal qualifications applicants with a degree of disability of at least 50 or equal will be given preference. Technical University of Darmstadt is certified as a family-friendly university and offers a dual career program.
Applications, including the usual documents, in particular curriculum vitae, list of publications, overview of teaching activities to date (incl. teaching evaluations), description of scientific activities, a teaching and research concept, and copies of all relevant diplomas must be sent under the given code-no. to the Dean of the Department of Physics, Prof. Dr. Regine von Klitzing, Technische Universität Darmstadt, Hochschulstraße 12, 64289 Darmstadt, preferably in electronic form as a single PDF to: dekanat@physik.tu-darmstadt.de.
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